Специальность «Управление персоналом»

На специальности «Управление персоналом» ведется подготовка специалистов, способных эффективно управлять человеческими ресурсами, планировать, прогнозировать и реализовывать кадровую политику в организациях различных форм собственности.

Обучение студентов осуществляется по учебным планам, соответствующим Государственному образовательному стандарту, по специализациям:

• организация труда персонала,
• управление социальным развитием организации,
• мотивация трудовой деятельности,
• делопроизводство в кадровой службе,
• нормирование труда.

Выпускники специальности «Управление персоналом» работают в кадровых службах:

• в государственных и муниципальных органах власти,
• в учреждениях и организациях всех форм собственности,
• на промышленных предприятиях,
• в торговых организациях,
• в транспортных компаниях,
• в кадровых и рекрутинговых агентствах.